Successful I-485 Interview for EB-2 Client

• 申请人： Evangelo女士
• 国籍：西班牙
• 申请： I-485表格（申请注册永久居留或调整身份）
• 案例类型：基于批准的 EB-2 申请的 I-485 咨询
• 挑战：
  • 之前提交的（ H1B和EB2申请）中职位描述的多重差异可能会在面试期间触发她的I-485 被拒绝。
  • 客户不知道以前代表她向 USCIS 提交的申请和信息的细节，因为她在这个过程中的参与有限。
  • 客户对与 USCIS 的面对面面试非常紧张。
  • 差异可能导致撤销之前授予的签证，或更糟的是，可能导致美国公民及移民服务局对欺诈或虚假陈述提出指控。

背景介绍

有时我们愿意为安心付出任何代价。 在这种情况下，Evangelo 女士对她的I-485 （申请注册永久居留或调整身份）面试感到非常紧张。 值得庆幸的是，她求助于 Tsang and Associates 的移民专业人士。 只需 500.00 美元的最低咨询费，我们就可以减轻她的恐惧，让她为面试做好充分的准备。 Evangelo 女士是一名受过高等教育且经验丰富的专业人士，拥有博士学位。并作为一名研究科学家工作了几年。 刚从西班牙抵达时，她很快就获得了H1-B 签证。 根据移民和国籍法 (INA) 的H-1B 签证允许美国雇主临时雇用外国工人从事专业工作。 她的公司对她的技能和职业道德非常满意，然后他们成为了她的EB-2 签证的申请人。 EB-2签证允许拥有硕士学位或更高学位的专业人士在美国获得合法永久居留权（LPR）。

在 Evangelo 女士开始准备I-485 表格（申请注册永久居留权或调整身份）的面试之前，一切都准备就绪。 当她查看公司提供的签证文件时，她注意到她的职位有差异。 就像公司为员工请愿时经常出现的情况一样，他们不会让员工参与所有的文书工作细节。 然而，该公司不必面对美国公民和移民服务局的官员并回答问题。 伊万杰洛女士担心她的申请会被拒绝。 虽然她在她的领域非常先进，但她现在明白移民过程很复杂。 这正是她需要 Tsang and Associates 及其 30 年的移民案件经验的原因。

成功关键

我们公司知道 USCIS 将提出的问题，在我们的咨询过程中，我们帮助 Evangelo 女士准备了清晰、简洁和事实的答案。 特别是当涉及到职位描述的差异时。 她带着她的就业授权文件 (EAD)、新的医疗记录、她的所有旅行证件、工资单、纳税申报表和她的公司提供的加薪信函来到这里。 我们建议她如何回答可能提出的每一个问题。

案件成果

虽然 Evangelo 女士原本以为她需要律师出席面谈，但在 Tsang and Associates 的准备下，她有信心独自接受面谈。 她通过了 50 分钟的面试，很快就收到一封信，说明她的永久居留申请已获批准。 她现在拥有绿卡，并专注于推进她光明的职业生涯。

*为保护客户隐私，名称已更改。