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E-2 清洁公司经理

E2 Treaty Investory Visa For Manager Of Cleaning Company

  • 申请人:杨女士
  • 国籍:台湾人
  • 业务:清洁服务
    职位:经理/大股东
  • 成立年份: 2017
  • 员工人数: 2
  • 投资金额: 60,000美元
  • 挑战
    • 仅在几个月前才被拒绝
    • 不会说英语
    • 小型清洁服务初创公司
    • 提交 E-2 时唯一的雇员最初是申请人的美国业务合作伙伴
    • 这家公司是在一间小公寓里经营的
    • 早期投资仅限于公司车辆和少量营销
    • Young 女士和她的商业伙伴之前没有清洁行业的经验
    • 公司没有活跃客户,月利润不到 1,700 美元
    • 行业中有许多强大的竞争对手。

背景介绍

有时,即使是最困难的案件也可以通过正确的法律策略赢得胜利并克服挑战。 Young 女士来到 Tsang and Associates 希望我们能帮助她提交 E-2 条约投资人申请,以便获得在一家清洁公司担任经理和大股东的签证。 然而,也存在一些挑战。 Young 女士之前自己申请过,但申请被拒绝了。 此外,Young 女士的英语水平很差,她创办的公司规模很小,投资有限,而且她没有清洁行业的经验。 当Young女士来到Tsang & Associates时,她对自己的案子能否胜诉并没有特别的信心,但决心要实现自己的梦想,再试一次。 然而,她想试一试,在网上做了一些调查,偶然发现了我们公司。 在与我们的律师协商后,她开始对我们的策略更有信心,并渴望与我们团队合作。 就我们而言,我们有信心通过正确的法律策略和文件来赢得并批准此案。

成功关键

根据美国公民和移民服务局的规定,为了使他们的 E-2 签证申请成功,有几个要求是必要的:

  • 条约投资者必须拥有条约国的国籍
  • 公司必须是一家真正的美国公司,一家真正的运营企业,而不是一家虚构的纸质组织
  • 投入的资本必须是实质性的,并且不可撤销地投入到企业中
  • 投资不能是边际的
  • 投资者必须有能力发展和指导企业
  • 投资者必须有意向在 E-2 身份结束后离开

条约国国民

当 Young 女士将我们留在 Tsang and Associates 时,我们充满信心,尽管面临独特的挑战,我们仍能胜诉。 首先,由于台湾是条约国,杨女士作为台湾公民,有资格转移。 其次,作为大股东,我们可以确定申请人对公司持有控制权。 因此,我们确定该公司完全由台湾国民所有,因此符合外资所有权要求。

实体经营企业

我们必须证明的附加要求是该公司是一家真正的运营企业。 我们通过提供公司银行对账单、所在地照片、营业执照以及与客户签订的各种合同等各种文件证明,证明该公司确实在做生意。 我们还强调,该公司预计将实现显着增长,甚至在两年内将其净收入翻一番。 重要的是要指出,并非每个公司和行业都需要一个大型的启动或运营地点。 例如,耐克有很大的分布,但只有很小的车库空间。

重大且不可撤销的投资

此外,我们必须证明 Young 女士所做的投资是实质性的且不可撤销的,因为 USCIS 担心该投资只是一项“冒险的事业”。 为了解决这个问题,我们打破了杨女士的投资。 我们通过银行对账单和购买协议表明,杨女士确实通过购买行政用品、租赁付款和营销费用投入了这笔钱,甚至更多。 这个案例的一个挑战是,公司的大部分投资都用于购买车辆,而不是通常与清洁服务相关的东西。 我们的法律团队辩称该车辆用于公司营销,并安排在其上放置公司徽标。

不仅仅是边际投资

除了证明所进行的投资是可观的之外,我们还需要证明投资不仅仅是边际的。 事实上,这是一个挑战,因为从绝对值来看,仅 60,000 美元的投资相对较小。 然而,根据联邦法规,如果一项投资提供的收入超过支持个人和家庭所需的收入,或者它将在未来做出重大经济贡献,则该投资被视为超边际投资。 解决这部分案例的一个主要方面是制定正确的商业计划,详细说明公司的财务投资和潜力。 商业计划书是由我们在 Tsang and Associates 的业务团队编写的。 尽管投资很小,但我们满足了这两个考虑因素。 首先,我们使用公司业务计划表明,收入预计在未来几年内将非常健康,证明所提供的收入确实会超过边际收入。 其次,我们在商业计划书的人事计划部分注意到,通过Young女士的投资,将会为美国公民或永久居民在未来创造更多的全职和合同制工作岗位,甚至更多。

开发和指导企业的能力

我们还需要向 USCIS 证明 Young 女士来美国是为了发展和指导企业,这意味着她必须拥有该公司的控股权;她不能只是一个普通的技术工人或非技术工人。 我们首先详细介绍了 Young 女士在财务方面的丰富经验和知识,使她有资格作为公司的大股东来指导业务。 我们证明了她的职责,包括管理预算、监督公司的各个方面、实施有效的成本节约方法以及制定和最终确定公司的重大决策,确实与公司的发展和指导交织在一起。 我们必须仔细解释我们的客户和她的商业伙伴的背景和培训。 解释他们具有能够胜任成功开展业务任务的背景非常重要。

打算离开

我们必须证明的最后一个关键是 Young 女士没有任何逾期居留签证的意图。为了解决这个问题,我们通过她的结婚证、离婚证和个人银行对账单确定她在台湾与国外有广泛的社会和经济联系。 我们还注意到,她在国外也拥有大量财产权益,台湾的财产所有权文件证明了这一点。

案件成果

在提交并完成案件的文书工作后,我们随后协助 Young 女士进行面试。 刚开始面对面谈的前景时,杨女士非常担心。 她不确定自己是否能够充分回答移民官的问题。 事实上,她有限的英语技能是一个需要克服的主要障碍。 我们知道我们与她的合作并没有因为案件获得批准而结束,我们希望她通过帮助她练习用英语回答问题来在面试中取得成功。 我们非常彻底地协助双方进行面试练习,设计潜在问题并多次协助他们进行现场练习。 到最后,Young 女士对自己回答警官问题的能力充满信心。 她通过了面试,非常感谢面试顺利进行并通过了。 她事后表示,如果没有我们的帮助,她觉得自己无法成功通过面试。 我们客户的 E-2 签证在同一天获得批准,无需提供证据。 申请人非常高兴,现在作为一名成功的女商人在美国工作。

原创内容

这是我们的原创内容,基于我们真实的客户及其独特的故事。 请注意,我们的许多文章和成功案例已被他人复制。 如果您正在寻求专业的法律服务,我们强烈建议您直接向律师询问有关如何赢得此案以及所涉及的关键策略的详细信息。 我们很乐意与您分享我们如何为他人做到这一点,以及我们如何与您一起创造一个新的成功故事。