비하인드 스토리 브랜드 전략가가 EB-1A 취득

연도: 2020년 4월
국적: 영국
지원자: 로빈 씨
산업: 브랜드 마케팅 전략
4가지 뛰어난 조건: 주요 역할, 언론 출판, 주요 공헌, 높은 급여

배경

Mr. Robin은 20년 동안 영국 화장품 회사의 브랜드 전략가로서 회사 브랜드가 글로벌 시장으로 빠르게 확장되도록 돕고 독창적이고 건설적인 조언을 제공하며 브랜드를 홍콩에서 성공적인 IPO로 안내하기도 했습니다. Mr. Robin은 그 직위가 대중화되기 전부터 회사의 “최고 전략 책임자”였습니다.

Robin 씨는 미국에 있는 친구의 소개를 받았고 Tsang & Associates와 계약하여 그의 EB-1A 뛰어난 재능 영주권을 처리했습니다. 그는 자신의 강점을 활용해 미국에 기반을 둔 화장품 회사가 성장하고 글로벌 시장으로 진출할 수 있도록 돕고자 합니다.

K. Robin 부부의 경험과 이력서는 훌륭했지만 놀랍게도 엄격한 USCIS는 우리가 제출한 네 가지 뛰어난 조건 중 세 가지에 대해 질문하는 RFE(교정 통지서)를 발행했습니다. 그리고 높은 연봉.

1. 공개 지원 자료가 거의 없는 긴 비하인드 스토리.
로빈 부부의 전문적인 자격이 뛰어나다는 데는 의심의 여지가 없지만 그의 오랜 작업 특성으로 인해 그에 대한 언론 보도는 거의 없었으며 대부분의 보도는 Mr. Robin에 대한 보도가 거의 없었다는 보충 통지에서 이민국 직원이 구체적으로 언급한 브랜드의 성과. 자신이 브랜드의 성공에 중추적인 역할을 했음을 증명하기 위해 더 자세한 데이터가 필요한 로빈 자신.

2. 7년 전 떠나며 세운 눈부신 기록들은 모두 역사적 기록이다.
Mr. Robin의 주요 업적은 모두 영국 화장품 회사에서 근무한 시간부터입니다. 그러나 그는 7년 전에 직장을 그만두었고 그의 탁월한 기록은 과거에 있으며 그의 전문적인 기여가 여전히 해당 분야에 관련/유익하다는 것을 증명합니다. 현재와 미래에도 미국 내에서 해결하는 것은 또 다른 주요 과제 중 하나입니다. 이민관은 또한 Mr. Robin의 업적과 그의 직업이 여전히 관련이 있고 미국에 지속적인 혜택을 준다는 것을 설명하는 보다 구체적인 문서를 보고 싶어합니다.

3. 추천서의 내용은 우수성을 입증하지 않습니다.
Mr. Robin은 오랜 경험을 통해 해당 분야의 많은 전문가와 경영진을 만날 수 있었고, 그들 중 다수는 기꺼이 그를 위해 추천서를 써줄 것입니다. 그러나 참고 문헌은 EB-1A 편지의 선호도와 특성을 이해하지 못하고 있으며 Mr. Robin이 업계의 리더인 “브랜드 전략가”이며 그의 조언과 솔루션이 현장에 막대하고 심오한 영향을 미칩니다. 참고 문헌의 제목이 인상적이긴 하지만 출입국 관리관은 참고 문헌의 품질에 대해 여전히 회의적입니다.

4. 높은 급여는 논란의 여지가 있습니다.
Mr. Robin의 높은 급여 대부분은 그가 7년 전에 퇴사한 화장품 회사에서 보낸 시간에서 비롯됩니다. 더욱이 그의 직책은 최근 몇 년 동안 영국 산업 급여 통계에만 공식적으로 포함되었으며 7년 전의 이 직책에 대한 급여 비교 정보는 거의 없습니다. 그러나 출입국 관리관은 같은 직위의 공식 시뮬레이션을 보고 싶었고 같은 직위의 급여 비교가 설득력이 있을 것이라고 생각했습니다.

성공의 열쇠

Tsang & Associates는 추가 통지를 분석하고 USCIS가 브랜딩 전략 산업을 이해하지 못한다고 결론지었습니다. 보충 공지의 내용과 로빈 씨의 상황을 바탕으로 보완 전략을 세웠습니다.
1. 부록 요구 사항을 기반으로 보다 상세하고 까다로운 부록 목록을 개발합니다.
2. 청문회에 대한 출입국 관리관의 태도를 바탕으로 클라이언트에게 새로운 전략 계획을 제공합니다.
3. 더 많은 산업 분석 데이터를 검색 및 조회하고 로빈 프로젝트에 대한 Mr. Background 조사를 통해 더 유리한 정보를 얻고 이민 당국에 산업의 특성을 설명하고 추천서 핵심 사항의 내용을 안내합니다. Mr. Robin의 뛰어난 능력을 증명하는 구체적인 사실.
4. 로빈 부부의 “브랜드 전략가” 역할에 초점을 맞춰 그의 작업이 업계와 글로벌 시장에 미치는 중요성과 영향을 자세히 설명하고 영국 화장품 회사에 대한 하버드 비즈니스 리뷰의 사례 연구를 첨부합니다. 홍콩에서 브랜드의 성공적인 IPO의 스토리와 의미를 다룹니다. 홍콩에서 브랜드의 성공적인 IPO 뒤에 숨은 이야기와 의미.

결과

2020년 3월 Tsang & Associates는 USCIS에 1,000페이지 분량의 추가 문서를 제출하고 2주 후 우편으로 Robin 씨의 EB-1A 승인을 받았습니다. Robin 씨는 좋은 소식에 매우 만족했고 Mr. Tsang에게 직접 전화를 걸어 그의 감사.

변호사 Joseph Tsang의 논평.
EB-1A 우수인재는 미국에서 최우선 이민 카테고리로, 미국은 이런 식으로 미국으로 이민을 오는 전 세계 인재들을 환영합니다. 지난 몇 년 동안 EB-1A 청원은 대기 기간이 없었기 때문에 중국 지원자들에게 매우 인기가 있었습니다. 그러나 트럼프 행정부가 출범한 이후 USCIS는 점차 EB-1A 청원 기준을 높였습니다. 이 경우 로빈 씨는 충분한 자격이 있었고 이전 처리 기준에 따라 추가 청원 없이 승인되어야 했습니다.

그러나 다른 비자 카테고리와 비교하여 EB-1A는 신청자가 미국 고용주를 필요로 하지 않고 단기간에 이민 대기열을 기다릴 수 있으며 10년 정식 영주권을 얻을 수 있다는 점에서 여전히 큰 이점이 있습니다. 신청이 승인되거나 많은 엘리트들이 미국으로 이민을 옵니다.

EB-1A 검토에는 10가지 기준이 있으며 지원자는 그 중 최소 3개를 충족해야 합니다. 이는 종종 “10개 중 3개”라고 합니다. 물론 가명인 올림픽 메달과 같은 국제적인 상을 수상할 수 있는 능력이 있다면, 국제적인 상 중 하나면 충분하다면 “10점 만점에 3점” 요건에 구속되지 않습니다.

사실 EB-1A는 당신이 생각하는 것만큼 높지 않습니다. 그것은 우리 모두가 중국에서 알고 있는 것과 일치합니다. 그러나 실제로는 단순히 “10개 중 3개” 기준을 충족하는 문제가 아니라 일반적으로 1-3개의 추가 선택이 필요합니다.

요즈음 EB-1A 감사는 점점 더 엄격해지고 있으므로 관심이 있는 경우 가능한 한 빨리 변호사와 상의하여 신청 계획을 수립하여 대상이 지정된 방식으로 신청 준비를 시작할 수 있도록 해야 합니다. 아직 EB-1A 영주권 기준을 충족하지 못하는 경우 O-1 Outstanding Worker Visa로 시작할 수 있습니다. 이에 대해 질문이 있는 경우 Tsang & Associates에 전화하여 유료 상담 일정을 잡으면 귀하의 상황에 가장 적합한 조치를 설명해 드리겠습니다.


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