E2 Visa For Treaty Investor Of Chinese Restaurant

• 지원자: Ms. Woo
• 국적: 대만(중화민국)
• 업종: 중식당
• 설립연도: 2017
• 직원 수: 0
• 부양 가족 수: 자녀 2명, 미국 시민권자 1명(7세) 및 대만인 1명(5세)
• 투자 금액: $70,000
• 도전 과제:
  • 신청자가 미국에 있는 자녀에게 돌아갈 수 있도록 2개월 안에 성공적인 E-2를 취득해야 하는 긴급한 경우
  • 신청자는 작은 중국 식당에 투자할 약 $70,000 밖에 없었습니다.
  • 지원자는 사업주 또는 관리자로서 학력이 없었으며 주로 주식 투자자 및 주부였습니다.
  • 지원자의 자금 출처는 가족으로부터 빌렸습니다.
  • 신청자가 그녀의 의도에 대해 국경 관리관의 질문을 받은 후 짧은 관광 방문 중에 그녀의 아이가 태어난 미국에 왔기 때문에 명백한 이민 의도.

배경

어떤 변호사라도 명확한 이민 의도가 있고 관련 사업 경험이 없는 개인이 2개월의 기간과 희박한 $70,000 투자로 E-2 비자를 성공적으로 청원하는 것은 어려울 것이라고 말할 것입니다. 사실 이것은 우씨가 대만에서 미국에 이르기까지 수많은 변호사들에게 상담을 받았을 때 알게 된 사실입니다. 그녀가 E-2 비자를 제출하도록 도와주세요. 그녀는 곧 우리 웹사이트를 통해 Tsang and Associates를 찾았습니다. 사건이 난관에 부딪혔지만 Tsang and Associates의 팀은 우씨에게 최선을 다해 그녀의 사건을 돕겠다고 확신시켰고 짧은 시간의 상담 후에 명확한 전략 계획을 제공했습니다.

우리는 먼저 작은 중국 식당을 소유하려는 그녀의 비전을 미국에 상당한 기여를 하는 훨씬 더 큰 재정적 노력으로 전환하는 방법에 대한 지침을 제공했습니다. 우리는 우씨의 개인적인 강점을 강조하고 자녀의 미국 시민권에 대한 설명을 하는 배경 스토리를 구축하도록 안내했습니다. 마지막으로 Ms. Woo의 궁극적인 성공을 보장하는 여러 모의 인터뷰를 제공했습니다. Tsang and Associates가 Woo에게 제공한 세부 사항에 대한 근면함과 관심은 Woo의 성공적인 E-2 Treaty 투자자 지위로 절정에 달했습니다.

성공의 열쇠

E-2 비자 신청에 성공하려면 미국 시민권 및 이민 서비스 규정에 따라 몇 가지 요구 사항이 필요합니다.

실제 및 운영 기업 증명

Mrs. Woo의 작은 중국 식당이 실제 운영되는 기업임을 보여주는 것은 어려웠습니다. 작은 규모의 중식당에 적은 금액만 투자했지만 우씨는 자신의 계획이 성장과 확장의 기회가 있는 개선된 새로운 중식당의 기능과 성공으로 이어질 것임을 증명해야 했습니다. 사업 허가증, 이전 재정 상태, 성공 증거 및 직원과의 접촉이 없는 상태에서 Tsang & Associates의 팀은 레스토랑이 대기업이 될 가능성이 있는 이미지를 만드는 데 도움을 주었습니다. 그 장소에 있는 이전의 작은 패스트푸드점을 보여주는 몇 장의 사진을 가지고 우리는 우씨가 그녀의 회사가 이미 성공한 사업을 관리하기 위한 단순한 겉치레 이상임을 증명하는 데 필요한 모든 문서를 얻는 데 도움을 주었습니다. 또한 우리는 그녀를 비즈니스를 관리할 자격이 있는 사람으로 묘사하기 위해 그녀의 과거 업무 경험을 강조했습니다. 우리는 또한 식당이 성공적으로 인수할 가능성이 있음을 증명하기 위해 이전 소유자가 제공한 많은 문서를 수집하고 정리하는 것을 도왔습니다. 우리는 또한 완전히 새로운 마케팅 계획을 포함하는 그녀의 5개년 사업 계획 수립을 위한 지침과 피드백을 제공했습니다.

실질적이고 철회 불가능한 투자

우 씨의 자금 출처는 빈약하고 실질적이지 않았습니다. 주부로서 그녀는 이전 수입과 저축을 보여줄 수 있는 급여가 없었고, 필수 세금 신고서가 부족했으며 안정적인 수입원도 없었습니다. 70,000달러의 투자 금액으로 제시된 문제는 우씨에게 비자를 부여하기로 한 결정에 의심할 여지없이 크게 고려된 창의적인 솔루션으로 우리 팀이 직면했습니다. 팀은 우 씨의 빈약한 평생 저축 투자금이 회사의 전체 창업 자금을 충분히 조달할 수 있으며 미국 내에서 개인 생활비로 자금을 사용하지 않을 것임을 입증해야 했습니다. 그녀의 시설 위치를 확보하고 위치의 점검 및 리브랜딩에 필요한 물품을 구입하기 위한 투자 자금. 우리는 자금이 회사 재출시를 위해 이미 충분히 활용되었고, 소유자 및 관리자로서 그녀의 성공적인 인수 외에 다른 대안이 없음을 입증했습니다.

한계 투자 이상

또한 우리는 투자가 “한계 이상”이라는 것을 보여주어야 했습니다. 연방 규정에 따르면 투자는 개인과 가족을 지원하는 데 필요한 수준을 초과하는 소득을 제공하거나 미래에 상당한 경제적 기여를 할 경우 한계 이상으로 간주됩니다. 우리는 우 씨의 재정 계획을 안내하고 그녀가 단일 기업을 여러 지역으로 확장하고 향후 몇 년 동안 두 배 더 많은 미국 시민을 고용할 수 있음을 보여주도록 영감을 주었습니다. 이것은 그녀가 실제로 수익성 있고 유리한 사업 기회에 투자하고 있음을 입증했습니다. 여러 위치로 확장함으로써 우씨는 두 배 더 많은 직원을 고용할 수 있게 될 것이며 이는 그녀의 회사가 실제로 “한계 이상”임을 입증합니다.

비즈니스 기업을 개발하고 지휘하는 능력

고등 교육을 받지 않았고, 이전에 사업을 운영한 경험도 없고, 전업주부라는 이력도 없는 우씨는 자신이 단순히 “보통 숙련공 또는 비숙련공” 이상이라는 것을 증명해야 하는 벅찬 과제에 직면했습니다. 그녀는 외식 업계에서 관리 경험이 없었지만 우리는 그녀가 대만에서 운영하는 데 도움을 준 작은 서점에서 직원을 성공적으로 조정하고 재정 및 예산을 관리하며 시장 전략을 공식화하는 데 필요한 기술을 제공했음을 보여주었습니다. 대기업 조직. 우리 팀은 우씨가 회사의 CEO 역할을 맡을 충분한 경험이 있음을 보여주었습니다.

면접 준비

지원서 작성이 완료되면 모의 면접과 연습 문제 목록을 포함하여 우씨의 면접 준비를 완벽하게 도와주었습니다. 우씨는 자녀의 시민권을 설명하는 방법과 질문에 간략하고 간단하게 대답하는 방법에 대한 지침을 요청했습니다. 그녀는 신청 과정에 너무 관여했기 때문에 할 말이 많았지만 각 답변에 어떤 정보를 제공하는 것이 적절한지 안내가 필요했습니다. 한치의 오차도 없이 여러 번의 가상 모의 면접을 거친 후 우씨는 답변 하나하나에 자신감을 느꼈고 어려움 없이 합격했습니다.

결과

청원은 2017년 4월 7일에 승인되었습니다. 우 씨는 감격했고 그녀를 기다리고 있는 아이들이 있는 집으로 돌아갈 수 있었습니다. 그녀는 자신의 어려운 사건이 그렇게 짧은 시간 안에 승인되어 매우 기뻤습니다.

*고객의 신분을 보호하기 위해 이름이 변경되었습니다.