H-1B For Import and Export Company with 2 Employees

• Solicitante: Sra. Jean Lo
• Nacionalidad: China
• Solicitar: Visado H-1B (transferencia de estatus)
• Tipo de caso: Petición I-129 para obtener el visado H-1B para Pots and Pans, LLC
• Tiempo: 2 meses
• Desafíos:
  • La empresa era una empresa de importación y exportación con sólo dos empleados
  • El beneficiario estaba trabajando en un puesto mucho mejor pagado en otro estado de California y ahora tiene que trasladarse al Medio Oeste con una empresa más pequeña, lo que era cuestionable
  • La Sra. Lo aceptó un título mucho más bajo como directora de operaciones cuando era directora general de otra empresa.
  • En la actualidad, la empresa sólo emplea a dos personas.
  • La empresa recaudó 4,5 millones de dólares en ventas con un beneficio de 700.000 dólares para una pequeña empresa.

ANTECEDENTES

La Sra. Jean Lo solicitó un visado H-1B, pero el proceso no fue fácil debido a las estrictas normas del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos. La Sra. Lo se sentía personalmente lo suficientemente segura como para asumir las responsabilidades en un puesto de Director, pero temía que trabajar para una pequeña empresa de dos empleados pudiera suponer un problema, ya que cuanto más pequeña es la empresa, más escasas son las posibilidades de que pueda optar a un visado H-1B, y temía que pusiera en peligro una oportunidad increíble para ella de trabajar en Pots and Pans, LLC. No quiso correr ningún riesgo y buscó desesperadamente el asesoramiento jurídico de Tsang y Asociados y nos contrató para que la representáramos. Nuestros calificados abogados trabajaron arduamente para ayudar a aliviar a nuestra clienta de una situación estresante y abordaron los obstáculos que de otra manera podrían haber impedido que obtuviera una visa H-1B sin ninguna solicitud de evidencia (RFE). En cambio, logramos ayudar a la Sra. Lo a obtener su visado H-1B en una semana, y pudo transferir su estatus y empezar a trabajar para una empresa diferente.

CLAVES PARA EL ÉXITO

Las claves del éxito en este caso dependían de un amplio conocimiento de la normativa sobre visados y de las disposiciones que deben cumplir los solicitantes si quieren obtener un visado. Desesperada, la Sra. Jean Lo buscó nuestros servicios legales con la esperanza de que nuestro bufete la ayudara a conseguir un visado H-1B, para poder trabajar en Pots and Pans, una empresa situada en Elkridge, Maryland.

El empleador de la empresa presentó una petición I-129 ante el Departamento de Inmigración de Estados Unidos, en nombre de la Sra. Jean Lo, para contratarla para el puesto de Directora de Operaciones. A pesar de que se trataba de un caso complicado debido a la naturaleza de varios requisitos, Tsang and Associates pudo demostrar que la Sra. Jean Lo cumplía plenamente con todos los requisitos necesarios, como se indica en el estatus legal H-1B. Una vez que la petición fue aprobada por el USCIS, conseguimos que la Sra. Lo obtuviera un visado H-1 para trabajar y vivir en los Estados Unidos, mientras estaba empleada.

Con el fin de demostrar que el puesto calificaba para el estatus H-1B, nuestro equipo legal se enfrentó a los retos de demostrar que el alto nivel de educación de la Sra. Lo era equivalente a un nivel superior de educación con documentos de apoyo detallados como: transcripciones, diploma, y una completa Evaluación de Equivalencia Académica para demostrar que la Sra. Lo cumplía con los requisitos en el área de nivel superior de educación.

Dado que el Director de Operaciones es un puesto profesional y requiere la contratación de alguien con conocimientos empresariales y administrativos, demostramos que la Sra. Lo posee siete años de experiencia laboral relevante en el sector empresarial, por lo que se demostró que la Sra. Lo no sólo era una candidata plenamente cualificada para el puesto, sino que aceptó de buen grado un puesto inferior.

A pesar de la amplia experiencia laboral previa de nuestra cliente como directora general de otra empresa, nuestro equipo jurídico demostró que en su anterior trabajo, nuestra cliente era responsable de establecer políticas, controlar los gastos y supervisar las operaciones diarias de la empresa.

Además, pudimos demostrar que el año pasado las ventas brutas de la empresa fueron de aproximadamente 4,5 millones de dólares con un beneficio de 700.00 dólares, a pesar de que la empresa tiene dos empleados. Pudimos ayudar a la empresa a demostrar que con su ayuda la empresa podrá expandirse a nivel nacional y convertirse en un icono de la importación y la exportación.

SALIR

Tsang y Asociados asumió el reto de este caso, pero luchó duramente para demostrar que el puesto que se le ofrecía a nuestro cliente reunía todos los requisitos para obtener un visado H-1B, y en una semana se le concedió el visado H-1B. La Sra. Jean Lo quedó muy satisfecha con nuestros servicios legales e impresionada por la rapidez con la que pudimos conseguirle un visado H-1B.